رفتن به مطلب
برای استفاده از انجمن و عضـویت کلیک کنید.

شاپ دراوینگز دات آی آر

اولین انجمن تخصصی سازه های فلزی و شاپ دراویینگ در ایران از سال 1389 تا کنون

  • پرسش و پاسخ
  • آموزش و مقالات
  • فیلم و تصاویر

M-MAHDAVI

کاربران ویژه
  • تعداد ارسال ها

    277
  • تاریخ عضویت

  • آخرین بازدید

پست ها ارسال شده توسط M-MAHDAVI

  1. نظر بدی نیست ولی مهندس فکر کنم با این کار استقبال از سایت به مراتب کمتر بشه یک برنامه ریزی خوب انجام بدید که باعث بشه رونق سایت بیشتر بشه .

    چند تا تاپیک نصف کاره رها شد امیدوارم به زودی بقیه تاپیک ها مجددا ادامه پیدا کنند

    تاپیک مدل سازی پیشرفته

    تاپیک رویکرد فولادی

    تاپیم مدل سازی مقدماتی

    تاپیک کنترل پروژه البته این تاپیک به این دلیل نصفه رها شد که من و مهندس داوود دست تنها بودیم

    دوستان بیایید تلاش کنیم تا کمکم سایت رو فعالتر کنیم الته من خودمم به دلیل مشکلاتی که داشتم فعالیتم کمتر شد

     

  2. سلام دوستان خسته نباشید

    من یک هفته است لپتاب نداشتم 2روز لپتاب جدیدمو تحویل گرفتم ولی متاسفانه نمیتونم اتوکد رو نصب کنم از چند تا سیدی هم امتحان کردم ولی بازم نصب نمیشه عکس ارورری که میده رو میزارم اکه میتونید بهم کمک کنید سر همین موضوع هستش که فعالیتم تو تالار گفتمان و کارای خودم مختل شده

    <a href=51962947225221062106_thumb.png' alt='519

  3. مهندس داوود حاضری از پنج شنبه msp رو شروع کنیم ؟

    من مطالب تئوری رو تهیه میکنم و تو که تسلط بیشتری داری و ابتدا تاپیک نیز گفتی از روند آموزش فیلم تهیه کن البته فکر کنم مهندس سعید هم بهمون کمک خواهد کرد

    منتظر جواب شما و بقیه دوستان که علاقه مند به یادگیری msp هستند میباشم

  4. خلاصه مطالب مدیریتی:

    مدیریت یعنی : تخصیص پیگیری و کاربرد منلبع برای رسیدن به اهداف مشخص در یک دوره زمانی خاص اینگونه مدیریت روی فعالیت هایی تمرکز دارد که دو شرط زیر را دارا باشند:

    هدف آنها تولید محصول یگانه است مثلا نوعی محصول تجاری خاص

    در یک چارچوب زمانی خاص با نقاط آغاز و پایان تعریف و سپس اجرا شوند

     

     

    عناصر ساختار شکست کار نیستند و فقطتحویل شدنی میباشند این دو با یکدیگر تفاوت دارند به عنوان مثال سقف های طبقه اول از جنس عنصر ساختارشکست است ولی اجرای سقف طبقه اول از جنس کار میباشد

     

    محصول، نتیجه یا قابلیتی منحصر به فرد و قابل ارزیابی است که وجودش برای تکمیل یک فرآیند، فاز یا پروژه لازم است. معمولا تحویل شدنی در مفهومی خاص تر به معنای تحویل شدنی های

    خارجی به کار می رود، یعنی تحویل شدنی هایی که باید به تایید کارفرما یا حامی برسند.

    تحویل شدنی به محصول هایی میانی گفته می شود که دو شرط داشته باشند:

    منحصر به فرد باشند

    قابل ارزیابی باشند

    تحویل شدنی در استاندارد ساختار شکست کار PMI به این صورت تعریف می شود

    عناصر اساسی مدیریت پروژه:

    .تعریف و سازماندهی پروژه

    .برنامه ریزی پروژه

    مدیریت اجرایی پروزه.اختتام پروژه

    برنامه ریزی پروژه به این پرسش پاسخ می دهد : برای رسیدن به هدف یا اهداف پروژه چه کارهایی باید انجام شود

    برنامه ریز باید تمیم بگیرد کارها با چه ترتیبی و در چه قالبی اجرا شوند

    برنامه کار:

    .نیاز یا هدفی که برای انجام کار انجام می دهیم چیست؟

    .چرا افراد این مسئله را به عنوان کار می نگارند که نیازمند حل است؟

    .چه کسی در ماحصل آن سهیم است؟

    طرف های ذینفع یا سهامداران چه ملاکی برای تشخیص موفقیت یا شکست کار استفاده خواهند کرد؟

    پاسخ درست به سوالات بالا احتمال موفقیت پروژه را افزایش می دهد

     

     

    مدیر پروژه باید کارهای زیر را انجام دهد:

    1.استخدام افراد مفید و کارامد

    2.تامین چهارچوبی برای فعالیت های پروژه

    3.حفظ دور نمایی روشن

    4.هماهنگی فعالیتها

    5.مذاکره با مقامات بالا و بویژه متولی پروژه

    6.تعدیل بحران ها

    7.شناسایی منابع مورد نیاز

    8.تعریف گلوگاه های کار

    9.مدیریت بودجه

    10.حصول اطمینان از اینکه همه در کارها و منافع آن سهیم هستند

    11.حفظ کارها در مسیر اصلی خود

    12.اطمینان از اینکه پروژه متناسب با بودجه حاصل شده است

     

    سرپرست گروه پروژه:

    بسیاری از پروژه های بزرگ دارای چنین شخصی است و چنین شخصی است که او مستقیم به مدیرپروژه گزارش می دهد درپروژه های کوچک مدیر پروژه هر دو نقش را ایفا می کند سرپرست گروه نمی توتند به عنوان رییس عمل کند و ازمزاییای کار گروهی سود ببرد در عوض باید پنج نقش اساسی را ایفا کند:

    1. آغازگر

    2.الگو

    3.مذاکره کننده

    4.شنونده

    5.مربی

     

    تهیه ساختار شکست کار در PRINCE 2

    روند کار در PRINCE 2 به این ترتیب است:

    1. تنظیم شرح محصول پروژه

    2. تهیه ساختار شکست محصول

    تهیه شرح اجرای محصول نهایی و به عبارت دیگر شرح محصول های میانی

    4. تهیه شبکه منطقی محصول

     

    سرپرست گروه پروژه تازه وارد باید شرایط زیر را داشته باشد:

    1.توانایی تعیین مسیری که دیگران از آن پیروی کنند

    2.ارتباطات خوب

    3.توانایی ارائه نظر و پیشنهادات و دریافت آنها

    4.تسلط بر کل پروژه

    5.استانداردهای کاری سطح بالا

     

    هنگام تعریف اهداف پروژه باید هوشمندانه فکر کرد به عبارت دیگر باید مطمئن شد که اهداف پروژه مشخص روشن سنجش پذیر و قابل اجرا واقع بینانه و دارای محدوده زمانی باشند

    یکی از مهمترین کارهایی که در آغاز پروژه باید خیلی زود انجام شود عبارتند از:

    1.چگونه باید تصمیم گرفت؟

    2.چه کسی باید تصمیم بگیرد؟

     

    طبقه بندی نمونه برای هزینه های پروژه:

    1.نیروی اسانی

    2.سفر

    3.آموزش

    4.تدارکات

    5.فضا

     

    تعیین روابط میان فعالیت ها:

    1. پایان به آغاز

    2. آغاز به آغاز

    3. پایان به پایان

    4. آغاز به پایان

    فاصله زمانی موجود بیت فعالیتها lag time گفته میشود

     

    مدیریت ریسک: بخشی از برنامه ریزی پروژه است که ریسک های پروژه را شناسایی و طرح هایی را برای جلوگیری آن برنامه ریزی می کند

  5. میتونیم MSP شروع کنیم بعد در میان سرفصل ها بقیه مطالب مدیریت و کنترل پروژه رو پیگیری کنیم یعنی مباحث تئوری و MSP به موازات همدیگه توضیح داده بشه به نظرم به با این شرایط این تاپیک جامعیت بیشتری پیدا میکنه و قطعا با شروع بحث MSP دیگر دوستان هم وارد بحث میشوند

  6. داود جان خسته نباشی

    من یک نظر دارم پیش نیازهای مدیریت و کنترل پروژه رو تا آخر این ماه تمومش کنیم و از اول اسفند وارد نرم افزار msp بشیم تا به امید خدا بحث msp رو تا تعطیلات عید به اتمام برسونیم از دیگر دوستان نیز تقاضای همکاری داریم

    با سپاس

  7. هنگام تعریف اهداف پروژه باید هوشمندانه فکر کرد به عبارت دیگر باید مطمئن شد که اهداف پروژه مشخص روشن سنجش پذیر و قابل اجرا واقع بینانه و دارای محدوده زمانی باشند

    یکی از مهمترین کارهایی که در آغاز پروژه باید خیلی زود انجام شود عبارتند از:

    1.چگونه باید تصمیم گرفت؟

    2.چه کسی باید تصمیم بگیرد؟

     

  8. داود جان قبل از اینکه وارد یحث MSP بشی اگه بتونی مطالبی در مورد مسیر بحرانی و شناوری و تعریف و تخصیص منابع و.. رو قرار بدی خیلی عالی میشه البه بصورت خلاصه. منم خلاصه بعضی مطالب مدیرییتی رو قرار میدم که یادگیری MSP برای ما آماتورها آسونتر کنه

    ممنون


    سرپرست گروه پروژه تازه وارد باید شرایط زیر را داشته باشد:

    1.توانایی تعیین مسیری که دیگران از آن پیروی کنند

    2.ارتباطات خوب

    3.توانایی ارائه نظر و پیشنهادات و دریافت آنها

    4.تسلط بر کل پروژه

    5.استانداردهای کاری سطح بالا

    این مطالب رو از کتاب باغداساریان خلاصه میکنم مطالب در امتداد همدیگه هستند

    توانایی خوبی در خلاصه کردن دارم:)

  9. سرپرست گروه پروژه:

    بسیاری از پروژه های بزرگ دارای چنین شخصی است و چنین شخصی است که او مستقیم به مدیرپروژه گزارش می دهد درپروژه های کوچک مدیر پروژه هر دو نقش را ایفا می کند سرپرست گروه نمی توتند به عنوان رییس عمل کند و ازمزاییای کار گروهی سود ببرد در عوض باید پنج نقش اساسی را ایفا کند:

    1. آغازگر

    2.الگو

    3.مذاکره کننده

    4.شنونده

    5.مربی

  10. مدیر پروژه باید کارهای زیر را انجام دهد:

    1.استخدام افراد مفید و کارامد

    2.تامین چهارچوبی برای فعالیت های پروژه

    3.حفظ دور نمایی روشن

    4.هماهنگی فعالیتها

    5.مذاکره با مقامات بالا و بویژه متولی پروژه

    6.تعدیل بحران ها

    7.شناسایی منابع مورد نیاز

    8.تعریف گلوگاه های کار

    9.مدیریت بودجه

    10.حصول اطمینان از اینکه همه در کارها و منافع آن سهیم هستند

    11.حفظ کارها در مسیر اصلی خود

    12.اطمینان از اینکه پروژه متناسب با بودجه حاصل شده است

    • Like 1
×
×
  • اضافه کردن...